第114章 再度出现的宋亚男 (第1/2页)

一碗羊肉汤提示您：看后求收藏（腾龙小说网www.terengganu.net），接着再看更方便。

潘卓大概是听懂了叶之微的弦外之音，在闲暇的时候，就会给叶之微发送一些照片和小视频，大多是张景澈的背影，跟别人谈话交流的，站着的，坐着的，吃饭的，种类丰富。

于是叶之微在夜里入睡之后，第二天总会收到不期而遇的张景澈的照片，张景澈对此一无所知。

他依然每日给叶之微报备着行程，每一个新的行程开启之前，他都要先给叶之微发去信息。

叶之微怕这样频繁的报备耽误他的工作，提议如果他想报备自己的安排可以直接让助理把工作行程表发自己一份就好，但是这个提议被张景澈拒绝了。

他丝毫不嫌麻烦，他享受把自己的一天讲述给叶之微听的这种感觉。

虽然两个人隔着十个小时的时差，大多数时候是没办法同频交流的，但是这种错落有致的一问一答让张景澈痴迷和喜欢。

张景澈走了一个月，叶之微的高强度工作就持续了一个月。

半年度的考核就在清照租赁小分队没日没夜的努力之下，在季度末又新增了整整五千万的授信额度。

这不得不说是一个奇迹，因为正常来说，这可能算得上一个分支机构，一个不想争先的分支机构一年的量了。

毫无疑问的，半年度汇报叶之微又成了清照租赁的名人，汇报是在线上开展的，亮眼的数字和深刻行业分析都让大家刮目相看。

会议结束，叶之微接到了很多分支机构打来的取经电话。

对于认真请教的人，叶之微也回答的十分认真和准确，详细的毫无保留的把自己搭建渠道进行批量获客的方式告诉了大家。

于是之微咨询的名字就不可避免的出现在了大家的耳朵里，叶之微当然不想隐瞒，跟咨询公司合作获客没有什么好隐瞒的，这是一个双赢的方法，通过这种资源共享的方式，咨询公司和租赁都能够快速有效的拓客。

但是也还是有那么几个不怀好意的分支机构负责人，话里话外的阴阳叶之微靠和咨询公司搞好关系来拉业务，表示这种方式不可取，没有持续性，不值得学习。

叶之微义正严辞的反驳，搭建渠道批量获客的方式绝对是一个高效的办法，但至于和什么样的公司一起合作，怎么合作，如何搭建，如何共赢，那是每个分支机构根据自己当地的情况去考虑的问题。

方法论是通用的，但是方法论之下的具体实操要看每个地方的实际情况和负责人的想法。

可

本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！